下列选项中不属于职业生涯设计方法的是（）

单项选择题下列选项中不属于职业生涯设计方法的是（）

A.职业测评法
B.典型人物分析法
C.实地参观考察法
D.预测法

1.单项选择题人员素质测评的主要内容不包括（）

A.能力因素
B.个人特质因素
C.动力因素
D.发展因素

2.单项选择题职业培训种类包括从业前培训、转业培训，还有（）

A.学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训
B.脱产培训、业余培训、转岗培训及其他培训
C.学徒培训、脱产培训、在岗培训及其他培训
D.业余培训、在岗培训、转岗培训及其他培训

3.单项选择题国家促进就业的职责不含下列哪个选项？（）

A.提供劳动就业服务
B.拓宽就业渠道
C.实施失业保护
D.设置就业岗位

4.单项选择题违反《中华人民共和国劳动法》承担的劳动法律责任不包含（）

A.行政责任
B.民事责任
C.刑事责任
D.关押

5.单项选择题下列哪项不属于职业咨询特性？（）

A.发展性
B.见效快
C.广泛性
D.综合性

6.单项选择题在团体咨询的互动技术中，包含所有人与人之间交往的技巧是（）

A.解释技术
B.联结技术
C.沟通技术
D.促动技术

7.单项选择题下列哪项不属于团体咨询中的反应技术？（）

A.倾听
B.复述
C.澄清
D.解释

8.单项选择题下列哪项违背了以人为本的职业道德规范？（）

A.以服务对象为核心，把服务对象的呼声和要求作为第一信号
B.尊重服务对象，尊重其人格，尊重其情绪体验
C.按照自己理解的最优方案为求职者进行指导
D.不做表面文章，真正帮助求职者实现职业生涯的发展

9.单项选择题不属于失业保险基金支出范围的是（）

A.主要用于保障失业人员的基本生活
B.领取转业训练费、生产自救费
C.领取失业保险金期间的医疗补助
D.接受职业培训，职业介绍的补贴

10.单项选择题下列关于劳动者自主择业不正确的说法是？（）

A.有利于减轻政府的压力，充分发挥劳动者的主观能动性和聪明才智
B.指劳动者进入劳动力市场，通过各种渠道自谋职业
C.在劳动力市场上，劳动者是就业的主体
D.政府不再对就业问题做任何调解和干预