A.应对简单
B.结构良好
C.方案多样化
D.边界清晰的问题有效
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A.立法
B.行政
C.市场
D.法制
A.提实质性的意见和建议更重要
B.表达的过程
C.关注的过程
D.最终领导意见占主要
A.集中概括了各种矛盾冲突
B.对各方面矛盾冲突的观点往往收不起来
C.收不起来矛盾冲突的思路
D.各方面信息收集的非常好
A.发生矛盾冲突的当前层面
B.是更高的层面
C.更大的范围
D.狭窄的层面
A.感性思维
B.形象思维
C.情感思维
D.要讲情
A.都是废话
B.表达领导优势
C.专家优势
D.表达内心的感受
A.把矛盾双方意见合理化
B.把合理化的意见吸收到领导的决策中来
C.为了贴合群众
D.为了加深矛盾
A.策的质量
B.不断地打开思维空间的质量
C.决的质量
D.知道的东西
A.智者千虑、必有一失
B.搜集信息、考虑问题是需要时间成本的
C.就算搜集到所有信息,深思熟虑,也并不保证就能够形成正确准确的策
D.就算有了正确准确的策,也并不保证就敢决
A.是一个概括、罗列的过程
B.想一个办法把双方的建议合理化
C.集中到领导的决策中来
D.把矛盾冲突的双方摆平
最新试题
当一个人在群体中与多数成员意见不一致时,会感到一种心理上的压力。这种压力就是个体压力。
当一个人独自承担任务时,他会清醒地意识到自己的责任,做出相对比较理性的决策和行动;当人们集体承担任务时,其中的个人可能就难以意识到自己的责任,出现从众现象。
责任分散在集体研讨中可能出现两种不同的情况,分别是()和集体冒险。
知觉局限是影响个体思维创新的主要障碍之一。个体依据其需要、情绪的主观指向,将自己的特征转移到他人身上的知觉局限是()。
看问题有两种不同的能力倾向与类型,包括()。
创新思维和领导的决策的基本矛盾是()。
房地产价格经过长达2年的打压仍居高不下,根本原因在于()。
个体和团队在创新思维中面对的障碍是不一样的,克服的方法也不一样。
自己有正确的判断,但看多数人的意见与自己不一致,从而怀疑自己以至放弃自己的判断,这种行为属于()。
矛盾有主有次,抓住问题要分两个方面,包括()。