森林经营方案的意义和作用是（）

森林经理工作任务包括以下哪些内容（）

一类调查为国家制订林业方针、政策、计划服务，周期为（）年一次。

森林在生长发育过程中达到最符合（）的状态，称为森林成熟，这个时期的年龄称为森林成熟年龄或森林成熟龄。

如果森林通过认证，认证证书的有效期为（）年，并且至少每年进行一次监督审查。

毛竹留养度，以（）年为一度。

植被总覆盖度应小于或等于（）之和。

‏连续清查工作的核心是连续可比性，是通过（）固定来得以实现的。

具备能实现严格永续利用条件的，能持久地每年提供一定数量木材的森林称为法正林。

经营方案编制应全面进行森林生态系统分析与森林可持续经营评价，以及前两个经理期经营状况评价。