填空题

组织中的生涯管理（），成为组织的核心竞争力。（）是人力资源最重要的财富。目标：提高每个员工的技能、能力和知识水平，维持他们的“（）”；使组织需求与员工个人生涯发展计划保持一致；甄选培养高潜力员工。

答案：人力资源；核心员工；市场竞争力

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【简答题】组织中生涯管理与开发的目标有哪些？

答案： 1.使组织需求与员工的个人生涯发展计划保持一致。
2.甄选并培养高潜力员工。
3.提高每个员工的技能...

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