职业病危害风险分级是依据工作场所职业病危害因素的危害程度、检测结果和劳动者体力劳动强度对接触职业病危害作业进行的分级。（）

高危生产经营单位应当建立安全生产管理岗位风险津贴制度。（）

使用劳务派遣人员的生产经营单位应当将现场劳务派遣人员纳入本-单位从业人员统一管理，履行安全生产保障责任，不得将安全生产保障责任转移给劳务派遣单位。（）

不具备单独建立专业应急救援队伍的规模较小的生产经营单位，应当与邻近建有专业救援队伍的企业或者单位签订救援协议，或者联合建立专业应急救援队伍。（）

生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故、职业病危害事故依法应当承担责任的协议。（）

高危生产经营单位的主要负责人应当享受安全生产管理岗位风险津贴，事业单位按国家有关规定执行。（）

职业健康检查费用由接触职业病危害的从业人员承担。（）

购买和发放劳动防护用品的情况应当记录在案。不得以货币或者其他物品替代劳动防护用品，不得采购和使用无安全标志或者未经法定认证的特种劳动防护用品。（）

职业病危害风险点主要指接触职业病危害的作业岗位（工种）。（）

从业人员在150人以上的高危生产经营单位应当设置安全总监。（）