判断题领导者维持足够的任务效率和令人满意的士气,这属于企业文化特征中的权威型。
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
2.判断题企业文化是一种企业外化的企业属性。
5.多项选择题从未来着眼是理念层设计的关键,企业家要注意的重大理念设计包括()
A.企业愿景设计
B.企业宗旨设计
C.企业核心价值观设计
D.企业精神设计
6.多项选择题在企业文化变革中,管理者需要做好的工作包括()
A.理解文化变革的必然性
B.选拔与新企业文化适应的人
C.对旧文化价值观进行深入批判和彻底粉碎
D.创造符合新价值观的管理体系
7.多项选择题企业文化诊断的工具常见的有()
A.员工需要层次调查问卷
B.企业文化类型调查问卷
C.企业文化氛围调查问卷
D.企业人际关系调查问卷
8.多项选择题企业文化制度文化因素主要包括()
A.文化制度
B.经济制度
C.教育制度
D.政治制度
9.多项选择题下列关于美国传统文化的特色说法正确的是()
A.相信人类主宰自然界
B.知识的本质是机械、分立的
C.时间优先性上倾向于现在
D.道德标准的基础是感性
10.多项选择题艾博斯把企业文化类型分为()
A.合法型文化
B.有效型文化
C.传统型文化
D.实用型文化
最新试题
在西方管理理论的发展逻辑中,企业文化管理理论具有三重逻辑地位,具体来说,分别是()。
题型:多项选择题
企业文化的稳定性标准
题型:名词解释
假如一个高科技企业,强调的是现代经营理念,但是办公室的布置却大红大绿,那么它的企业文化就缺乏()。
题型:单项选择题
美国通用电气公司提出的“为用户提供全套解决问题的方案”的口号,该口号属于()
题型:单项选择题
下列有关中西方古代哲学关于人是什么的思考的分析中正确的有()。
题型:多项选择题
企业文化的惟一性标准
题型:名词解释
企业文化的道德性标准
题型:名词解释
构成公关关系的基本要素有哪几个()
题型:多项选择题
企业内外生产和生活条件建设的总体表现是企业形象构成要素中的()
题型:单项选择题
从企业以全体社会成员为手段的角度分析,企业以人为手段需要做好的工作有()。
题型:多项选择题