A.劳动的数量B.经过必要的社会扣除后的劳动量C.劳动的质量和数量D.被社会所承认的劳动量
A.庞大的行政管理机构形式经济运行中的“条”“块”分割B.生产与需求严重脱节C.企业经营机制僵化缺乏活力D.资源难以横向流动实现优化配置E.排斥市场,遏制竞争