单项选择题

薪酬管理面临的挑战不包括（）

A.人力资源成本逐步上升
B.福利方式的固定化
C.现代薪酬管理理念和技术开始出现
D.多样化和个性化发展薪酬制度设计的挑战

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单项选择题

新的竞争环境要求企业不断改善绩效和（），改善产品或服务的质量，同时改善员工的工作和生活质量，从而谋取竞争优势。

A.基本工资
B.薪酬结构
C.工资体系
D.生产率

单项选择题

如果激励工资代表了很大一部分的总核心薪酬，那么员工工资的风险程度会（）

A.增加
B.减小
C.不变
D.都有可能