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面试管理、行政、服务类工作岗位时,这类工作岗位的特点是与人打交道较多,着装应该以比较正式或商务职业装为主。
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下列哪些属于结构化面试的测评要素:
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求职动机与拟任职位的匹配性===综合分析能力===人际交往的意识与技巧
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