问答题

人力资源部有权判定病假的有效性,无效病假一律视为事假（）

A.正确
B．错误

答案： B．错误人力资源部通常负责管理公司的员工福利和请假政策，但判定病假的有效性通常需要依据医生的证明和公司的具体规定。如果员...

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答案：正确

单项选择题

精神分裂症是一组病因未明的精神障碍，多起病于哪一年龄段的人群

A、成年以前
B、青壮年
C、中年
D、老年