单项选择题

劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位工作年限，工作时间每满1年，发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过（）。

A.6个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月

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单项选择题

因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的前提下，延长工作时间每日不得超过（）。

A.2小时
B.3小时
C.1小时
D.4小时

劳动合同与劳务合同有何区别？

答案：正确答案：劳动合同与劳务合同的区别是：（1）合同的主体不同。（（2）合同双方当事人关系不同。（3）劳动支配权和劳动风险责...