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简历设计的“两个原则”是:
答案:
针对性原则===匹配原则
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设计简历,一定是要围绕求职目标或者目标岗位这个中心来进行的。
答案:
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问答题
简历设计123原则,即为:
答案:
1个中心===2个原则===3个方法
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