判断题

就业协议书一旦经过毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力，任何一方都不能擅自解除，否则违约方应该向权利受损方支付协议条款中约定的违约金。

答案：正确

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毕业生在签订就业协议书时应该注意以下几个问题：

答案：确认用人单位的主体资格===注意与劳动合同的衔接===事先约定解除就业协议书的条件===明确违约责任

用人单位可以在签订就业协议书时要求毕业生缴纳培训费、风险金、保证金等。

答案：错误