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()适合设计为NINI指标
A、安全问题
B、廉政问题
C、利润问题
D、态度问题
E、技能问题
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多项选择题
()属于生涯道设计不当
A、人生目标定位过高
B、轮岗时间太长
C、轮岗顺序不合理
D、培训不中
E、短期计划设计不周密
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多项选择题
与其化模式相比,企业办学模式()
A、培训传播的范围更广泛
B、倾向于各部门开发自己的培训项目
C、遵循员工对学习负主要责任的原则
D、可以使企业的一些重要的文化和价值在培训中得到重视
E、培训师既要向部门经理,又要向特定职能的部门经理汇报工作
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