问答题

年11月,甲公司与员工张某口头商定将其月工资由原来的6 500元提高至8 000元。双方实际履行3个月后,甲公司法定代表人变更。新任法定代表人认为该劳动合同内容变更未采用书面形式,变更无效,新任法定代表人的观点正确()

A.正确
B.错误
答案: B.错误 解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,劳动合同的变更可以是书面形式,也可以是口头形式。只要双方当...
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