根据《中华人民共和国妇女权益保障法》规定，学校、用人单位未采取必要措施（），造成妇女权益受到侵害或者社会影响恶劣的，由上级机关或者主管部门责令改正；拒不改正或者情节严重的，依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予处分。