人力资源管理继续教育章节练习(2017.05.28)

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1.判断题劳动争议又称劳动纠纷、人事纠纷，是劳动关系当事人之间因实现劳动权利和履行劳动义务所发生的纠纷。

2 在成功所必须具备的条件中，主观上不具备，需要在客观上寻找的条件是（）

3 我国用人单位的主要权利有（）

4 （）指的是人们自身有什么样的内在能源或动力，能驱动他们以一定方式表现出某一特定行为，以及有哪些外在的环境性因素触发了此种活动。

5 （）作为培训发展循环的中心环节，已经是业内的共识。

6 职业生涯管理的意义主要体现在以下哪几个方面（）

7 具有直线—参谋制特点的组织形式属于（）

8 在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑（）

9 信念和文化的激励贯穿于企业发展的整个过程，先后经历三个阶段（）

10.判断题人力资源的开发和利用，不仅关系到一个企业的成败，而且会影响国家的综合国力