A.灵活性 B.客观性 C.可考核性 D.技术性
A.输入端 B.输出端 C.中间阶段 D.内部
A.现场控制 B.反馈控制 C.直接控制 D.间接控制
A.面向未来的观点 B.全局观点 C.经济效益的观点 D.反映计划要求的观点
A.人力资源的前馈控制 B.原材料的前馈控制 C.资金的前馈控制 D.财政资源的前馈控制 E.工作人员成绩的前馈控制
A.现场控制 B.反馈控制 C.前馈控制 D.间接控制
A.可以进行前馈控制 B.合格的主管人员出的差错最少 C.工作成效是可以计量的 D.计量成效时具有有用的判断标准 E.管理理论的应用情况可以评价
A.反映计划要求的原理B.组织适应性原理C.控制关键点原理D.例外情况的原理
A.前馈控制B.间接控制C.反馈控制D.直接控制
A.在出现了偏差，造成损失之后才采取措施 B.时滞 C.压抑职工的积极性 D.降低职工的威信
微信扫一扫关注公众号后联系客服
微信扫码免费搜题
