A.遵纪守法、诚实守信、团结协作 B.忠于职守、爱岗敬业、钻研业务 C.认真负责、服务于民、平等待人 D.科学发展、精益求精、开拓创新 E.科学求实、精益求精、开拓创新
A.每个人都能对他人进行道德评价，但不能做自我道德评价 B.道德评价是一种纯粹的主观判断，没有客观依据和标准 C.领导的道德评价具有权威性 D.对一种行为进行道德评价，关键看其是否符合社会道德规范
A.在当事人中间搞折中，不偏不倚，各打五十大板 B.坚持原则，按一定的礼会标准，实事求是地待人处事 C.按领导的意图办事 D.按与个人关系好的人的意见办
A.也没有什么大影响，就当没看见 B.提醒他（她）这样做不对 C.反正也不影响工作，无所谓 D.我也要向他（她）学习
A.道德规范是没有共同标准的行为规范 B.道德规范只是一种理想规范 C.道德规范是做人的准则 D.道德规范缺乏约束力
A.根据自己的薪金水平决定工作中付出的劳动强度 B.努力工作，全心全意，尽职尽责 C.努力工作为了挣钱养家 D.认真工作得到受到领导、群众的好评
A.协调企业员工之间 B.调节领导与职工 C.协调职工与企业 D.调节企业与市场
A.没有关系 B.可有可无 C.至关重要 D.作用不大
A.树立产品质量意识 B.加入广告投入力度 C.不泄露企业秘密 D.要妥善处理顾客投诉
A.履行岗位职责 B.严格执行操作规程 C.对自己认为不合理的规章制度不遵守 D.处理好上下级关系
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