A.首因效应 B.光环效应 C.投射效应 D.刻板印象
A.费德勒的权变模型 B.领导情境理论 C."路径-目标"理论 D.参与模型
A.关怀维度 B.认可维度 C.结构维度 D.尊重维度
⑴一致性规则⑵避免偏见规则 ⑶准确性规则⑷可修正规则 ⑸代表性规则⑹道德伦理规则
A．对资源进行控制 B．比竞争者更出色 C．发现和使用更好的方法完成工作 D．实现或者超越一个难以达到的目标 E．影响他人并改变他们的态度和行为
⑴富有挑战性的工作⑵公平的报酬 ⑶支持性的工作环境⑷融洽的人际关系 ⑸个人特征与工作的匹配
A.对测验进行结构安排 B.选定所需要的测验题 C.抽样选定标准化样本进行试测 D.施测程序标准化 E.从施测结果中建立常模
A．首因策略 B．择优策略 C．淘汰策略 D．晋升策略 E．轮廓匹配策略
A.科特 B.梅耶 C.阿伦 D.贝克尔
A.信度 B.效度 C.难度 D.标准化
微信扫一扫关注公众号后联系客服
微信扫码免费搜题
