潜力激活与创造力开发继续教育章节练习(2018.12.19)

来源：考试资料网

1.填空题专业技术人员潜力有（）。

参考答案：超越性和建构性

2.判断题文化的区别及统合的程度，区分越细的知识越专业也越容易有新发展，文化越差异，领域的改变影响层面巨大，因此在创新上容易遇上阻力。

3 要开发员工的创造力，首先要让相信自己有能力提出大量的（）。

4 性格后天环境因素的影响它们包括：（）。

5 创新思维的灵魂是（）。

6 智能包括（）。

7 创新是（）的灵魂

8 学生能做什么的主要障碍是他们认为自己不能做，而自信来源于成功的（）。

9 专业技术人员开发潜力的具体方法不正确的是（）。

10 竞争性文化价值模型，该模型把企业文化指标按照（）两个维度进行分类，最后形成四个基本的价值模式。