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事业单位人事管理继续教育章节练习(2019.02.15)
来源:考试资料网
1
事业单位听取工作人员意见的方式有()
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2
事业单位经过相关部门的审核和批准,也可以设置()岗位,主要用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。
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3
事业单位工作人员(),情节严重的,给予开除处分。
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4
事业单位岗位可划分为()三种类型。
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5.问答题
简述岗位设置的原则。
参考答案:
因需设岗
因需设岗是岗位设置的基本原则设置岗位。所谓因需设岗是指事业单标直接挂钩,即岗位设置应根据不同定,并根...
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6
对岗位总量进行控制的说法,错误的是()
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7
只有讲()才能妥善处理各种利益关系。
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8
关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是()
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9
事业单位工作人员开展工作、履行职责中应当遵守的行为准则,包括事业单位工作人员需要遵守的特殊行为准则和约束性规定称作()
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10
事业单位年度考核工作领导小组由()组成。
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