网站首页
考试题库
在线模考
智能家居
网课试题
经验教程
登录 |
注册
网站首页
考试题库
模拟考场
智能家居
网课试题
高等教育自学考试(自考)
题库首页
在线模考
每日一练
章节练习
11467人力资源统计学章节练习(2020.01.04)
来源:考试资料网
1
企业人力资源计划完成情况分析,一般可分为()。
点击查看答案
2
衡量企业人力资源素质范围最广的一项综合指标是()。
点击查看答案
3
企业人力资源素质评价的特点不包括()。
点击查看答案
4
企业人力资源管理统计研究的对象是()。
点击查看答案
5
在一定的生产技术组织条件下,为劳动者完成单位合格产品或一定工作量所预先规定的时间消耗标准,称为()。
点击查看答案
6
下列属于工资管理方面的原始记录有()
点击查看答案
7
为避免人力资源统计的重要与遗漏,各企业进行人力资源统计时应遵循()。
点击查看答案
8
下列不属于人力资源总量统计范围的是()。
点击查看答案
9
下列属于劳动过程因素的包括()。
点击查看答案
10
企业人力资源素质的综合水平取决于()。
点击查看答案