A.96 B.120 C.240 D.480
A、所辨识出的危险因素的数量 B、员工的职业安全卫生素质 C、相关法律义务与职业安全卫生方针要求 D、是否能够通过认证
A.当审核委托方要求时,实施审核后续活动 B.有效地策划所承担的审核活动 C.参与首、末次会议 D.控制和协调审核活动
A.顾客需求 B.购买动机 C.企业发展战略 D.企业形象
A、了解谁是OHSMS管理者代表 B、表明其对OHS绩效持续改进的承诺 C、理解组织的职业健康安全方针、目标 D、A+B+C
A.管理者代表 B.最高管理者 C.安全处处长 D.A+B
A.企业文化只是企业的发展过程中的一个副产品,对企业的发展无重大影响 B.企业文化是整个企业的灵魂,无法改变 C.企业文化在一段时间内是稳定的,它影响着企业中的每个人 D.企业文化无需通过管理者间营造
不符合标准的4.5.1主动监测(内容见条款) 不符合事实 不符合性质:一般 (其他合理答案也可酌情给分)
A.认证委托机构 B.认证机构 C.受审核方 D.CNAS