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每日一练
章节练习
个人与团队管理章节练习(2020.06.03)
来源:考试资料网
1
训练包括五个步骤,其中第四个步骤的特点是()。
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2.判断题
反思只能是坐下来沉思。
参考答案:
错
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3
作为团队领导,支持员工学习的形式和方式是多种多样的,团队领导可以采用()角色帮助员工学习。
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4
某公司开展计划过程中需要非常多和各式各样的资源,缺少任何一项都有可能导致公司的计划无法开展。其中,通信和信息技术、培训材料、办公用品等属于()资源的具体内容。
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5
市场部小陈向经理递交了客户需求信息调查方案,经理答复此方案超出了目前经费预算,这说明小陈的方案不符合优质信息特点中的()。
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6
朝佰公司制定了“明年客户投诉率降低10%”的目标,与此相关的发展目标可能是()。
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7
爱立信有一个课程叫“自我了解”,员工要想自我了解,进行自我评估,可以采取的方法是()。
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8.判断题
工作观摩是在职学习的一种方法
参考答案:
对
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9.判断题
天下没有100%的事情,不管我们多认真,都不可能做到100%。
参考答案:
错
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10
达成协议的方式有很多种,其中“一致同意”的方式是指()。
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