行政管理学章节练习(2020.10.14)

问答题
简述行政绩效评估的程序。
答案：行政绩效评估程序是指实施行政绩效评估的过程及其所包含的各个阶段。实施具体的行政绩效评估应包括制定计划、初步调查、管理控制...
多项选择题
科学的行政幅度没有统一标准，它的宽窄与（）有关。
A.组织内权责划分程度
B.行政层次
C.组织成员的素质
D.组织机构的合理化程度
单项选择题
政府预算必须经过（）审批后才具有法律效力
A.行政机关
B.立法机关
C.司法机关
D.财政部门
单项选择题
决策者人数较少，对目标追求具有一致性，问题解决方案仅有几个，每一备选方案能够产生的结果及风险可以计算确定可能的范围，这是（）
A.结构不良问题
B.结构适度问题
C.结构良好的问题
D.结构完整问题
填空题
人事行政与人事管理相比，除了管理对象有所差别外，人事行政还具有（）强的特点，并且对人事管理有（）意义。
答案：法制性；指导
问答题
试述官僚制组织的主要特点是什么？
答案：官僚制组织是一种理想型的高度理性化的组织：
（1）它是正式建立的持续统一的规则系统；
（2）它是具有...
多项选择题
行政执行的主要方式表现在（）。
A．行政控制
B．行政指挥
C．行政沟通
D．行政协调
判断题
政策问题的界定和解决一直处于静态的状态。
答案：错误
单项选择题
依据职位的相异之点对职位加以区分的制度是（）
A.品位分类
B.绩效分类
C.职位分类
D.责任分类
单项选择题
在《工业管理和一般管理》一书中提出行政运行职能五职能论的学者是（）。
A、卢瑟.吉利克
B、弗德尔.厄威克
C、亨利.法约尔
D、马克斯.韦伯