平均无故障工作时间、精度保持时间等指标反映耐用产品质量特性中的（）

单项选择题平均无故障工作时间、精度保持时间等指标反映耐用产品质量特性中的（）

A.产品性能
B.产品寿命
C.产品可靠性
D.产品安全性

1.单项选择题某木材加工厂将原木浸泡、清洗、去皮、刻线全部集中在一个大桶中，由不同工种工人顺次加工完成，这属于生产单位组织中的（）

A.工艺专业化
B.对象专业化
C.技术专业化
D.人员专业化

2.单项选择题近年来，某电脑公司在开发运算速度更快、处理能力更强的个人计算机方面取得很大进展。该公司采用的这种技术开发途径属于（）

A.独创型的技术开发
B.延伸型的技术开发
C.紧缩型的技术开发
D.总结提高型的技术开发

3.单项选择题某集团公司极为重视资金管理与人力资源建设，要求各分公司财务与人事部门制定三年发展战略，这些战略属于（）

A.总体战略
B.经营单位战略
C.职能战略
D.营销战略

4.单项选择题某公司出售了其手机制造业务，将注意力聚焦在网络、电子地图业务以及技术开发三大领域。该公司采取的战略是（）

A.发展型战略
B.稳定型战略
C.紧缩型战略
D.多样化战略

5.单项选择题在微波炉行业，G电器公司的L品牌占据了一半以上的市场份额，且近年来市场需求增长相对稳定，可谓财源滚滚。据此判断，L品牌处于波士顿矩阵图中的区域是（）

A.野猫区
B.明星区
C.现金牛区
D.瘦狗区

6.单项选择题1993年美国学者迈克尔·哈默和詹姆斯·钱皮明确提出了企业再造的战略理论，以下属于其主要观点的是（）

A.知识是企业的经营资源
B.“双赢”、“多赢”将成为21世纪的主要竞争模式
C.核心能力是一个组织内部一系列互补的技能和知识的结合
D.企业对生产流程进行根本改造

7.单项选择题通过对不同时期自身与竞争对手实力的对比分析，某企业可以采取与竞争对手抗衡或合作的行动方略，战胜对手或者实现双赢，这体现了企业经营战略特点中的（）

A.全局性
B.竞合性
C.纲领性
D.相对稳定性

8.单项选择题以提高在职员工观察能力、分析能力、创新能力、沟通能力为主要内容的培训属于（）

A.能力培训
B.专业知识培训
C.工作方法改进培
D.态度转变培训

9.单项选择题某企业人力资源部以书面文件的方式对各个岗位的工作内容、工作环境、工作职责以及任职人员的资格要求等做了系统描述，该文件被称为（）

A.职业发展规划
B.职务说明书
C.绩效考核指标
D.人员配置规划

10.单项选择题“我们生产凝聚力”已经成为某水泥企业全体成员的最高理想和追求，是企业向世人的庄重宣言，它反映的是企业文化中的（）

A.企业最高目标
B.企业精神
C.经营管理风格
D.企业道德