A、拓展训练 B、聘请培训公司内训 C、网络学习 D、员工自学
A.效率定员计算法 B.设备定员计算法 C.岗位定员计算法 D.工资定员计算法
A、工作意愿 B、工作行为结果 C、工作态度 D、工作方式
A.员工参与有利于提高员工的归属感 B.员工参与有利于决策的贯彻实施 C.尽管员工参与有很多好处，但实际上管理者对员工参与并没有需求 D.员工参与有利于消除劳资双方的意见分歧
A.减少社会不公平 B.提高社会经济效率 C.救济处于弱势地位的劳动者 D.以上都不是
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