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员工福利规划师员工福利规划师综合练习单项选择题每日一练(2018.11.10)

  • 单项选择题

    威廉·配第和重农学派的创始人魁奈等都提出过的()。

    A.工资基金理论
    B.最低工资理论
    C.人力资本理论
    D.边际生产力工资理论

  • 单项选择题

    生活方式改善计划具体方式不包括()。

    A.在企业内开办健康讲座
    B.由保健专家通过课程讲授来普及健康知识
    C.建立科学的生活方式
    D.举办锻炼课程

  • 单项选择题

    福利计划由谁来实施?()

    A.福利提供的理念
    B.福利提供的项目
    C.享受福利的条件
    D.福利实施的主体

  • 单项选择题

    在员工持股计划中,员工持股会可以申请向银行贷款;应该允许各商业银行每年拿出一定贷款额度支持员工持股计划。属于政府的()政策。

    A.货币支持
    B.财政支持
    C.金融支持
    D.税收支持

  • 单项选择题

    员工福利规划应遵循的原则中,()指员工福利的规划应从长远的角度考虑,从多角度考虑,深入分析各个影响因素,整体考虑,全盘规划。

    A.统筹规划原则
    B.适应性原则
    C.协调性原则
    D.合理性原则

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