联系客服微信扫一扫关注公众号后联系客服
扫码练习微信扫码免费搜题
  • 首页

  • 题库

  • 网课

  • 在线模考

  • 桌面端

登录
  • 搜标题
  • 搜题干
  • 搜选项
题目列表

中级人力资源管理单项选择题每日一练(2019.08.17)

  • 单项选择题

    根据马斯洛的需要层次理论,自尊心、自主权、成就感、受重视的需要属于()。

    A.归属和爱的需要
    B.安全需要
    C.自我实现的需要
    D.尊重的需要

  • 单项选择题

    IBM公司的发展战略是典型的市场驱动型发展战略,相应的IBM公司为了吸引和留住经精英员工,在薪酬策略制定,IBM公司所有职位的薪酬完全都是外部市场决定,并根据外部市场职位的薪酬水平确定IBM的内部薪酬结构,此种薪酬结构设计方法属于()

    A.基准职位定价法
    B.设定工资调整法
    C.直接定价法
    D.当前工资调整法

  • 单项选择题

    具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,以及使用个性化风格的领导者是()。

    A.交易型领导者
    B.改变型领导者
    C.魅力型领导者
    D.特质型领导者

  • 单项选择题

    发生劳动争议,劳动者可以与用人单位自行达成()协议。

    A、管理
    B、信访
    C、和解
    D、调解

  • 单项选择题

    薪酬对员工所具有的功能不包括()。

    A、经济保障功能
    B、改善经营绩效功能
    C、社会信号功能
    D、激励功能

扫码联系扫码联系在线客服
反馈使用问题
扫码练习扫码使用找答案小程序
手机搜题/刷题/上网课

版权所有©考试资料网(ppkao.com) 长沙求知信息技术有限公司 All Rights Reserved

湘公网安备 43010202000353号备案号: 湘ICP备14005140号-2

经营许可证号 : 湘B2-20140064

  • 联系客服
  • 小程序
  • 桌面端下载
  • 回到顶部