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劳动与社会保障判断题每日一练(2019.10.25)
判断题
在工资集体协商中，协商双方代表只能是本企业内的成员。
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判断题
有劳动权的公民就是劳动法所调整的劳动者。
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判断题
1994年颁布的《劳动法》第19条规定，劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律，且颁布于《劳动法》之后，所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
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判断题
凡是参加过失业保险的失业人员皆可享受失业保险待遇.
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判断题
根据我国最低工资法的相关规定，劳动者在任何情形下均有权获得不少于当地依法确定的最低工资标准的工资。
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