国家开放大学(公共部门人力资源管理)单项选择题每日一练(2020.04.18)

单项选择题
英国2003年对高级公务员薪酬制度改革时，引入了（），突出奖励成绩显著，工作出色的公务员，取得了明显的效果。
A.职务工资
B.等级工资
C.绩效工资
D.结构工资
单项选择题
（）是对以人为本管理的提升，是公共部门人力使用的根本所在。
A.以知识为本
B.以能力为本
C.以技术为本
D.以人力为本
单项选择题
通过引入（），可以在公务员考核中加入“顾客”即公务员服务对象对该公务员的评价，并影响考核的结果，从而增强公务员的服务意识和对社会公众负责的精神，提高公众对公共部门公共服务的满意程度。
A.绩效评估
B.绩效管理
C.绩效反馈
D.绩效改进
单项选择题
在我国，（）是监督体系中最重要、最经常、最全面的监督。
A.行政机关的监督
B.权力机关的监督
C.司法机关的监督
D.政党的监督
单项选择题
下列不属于我国公务员录用制度的原则的是（）
A.公开原则
B.自由原则
C.平等、竞争原则
D.择优原则