A.一种强制性机制
B.同政府伦理相似
C.一种自我约束机制
D.同企业管理伦理相似
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A.公共责任的构成要素
B.公共责任的唯一保障
C.公共责任的实现途径
D.公共责任的核心
A.行政人员的权力价值观
B.行政人员的合作精神
C.行政人员的能力大小
D.行政人员的金钱观
A.服务
B.领导
C.决策
D.协调
A.失效
B.人格
C.品性
D.滥权
E.腐败
A.诚实守信
B.强烈的责任意识
C.追求真理,维护正义
D.勤政为公的追求
E.真诚的服务意识
A.综合性
B.不可测量性
C.单一性
D.层次性
E.动态性
A.同一阶级,可以有不同的阶层
B.同一阶层,可属于不同的阶级
C.阶级相同,阶层就相同
D.阶级不同,阶级就不同
E.阶级与阶层具有不一致性
A.权力与义务相对称
B.社会秩序的和谐
C.权责利相统一
D.人的积极性、创造性的发挥
E.人与人之间的一种平等
A.决策者
B.沟通者
C.调解人
D.替代者
E.故障的排除者
A.真诚的服务意识
B.追求真理,维护正义
C.诚实守信
D.强烈的责任意识
E.勤政为公的追求
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