有人说，教师不是管理者，但也有人不同意此观点，正确的观点是（）。

单项选择题有人说，教师不是管理者，但也有人不同意此观点，正确的观点是（）。

A.教师是管理者，因为在教学过程中同样要行使计划、组织、领导、控制的职能。
B.教师不是管理者，因为教师没有下属。
C.教师是管理者，因为教师的工作是为实现教学目标服务的，是一种管理工作。
D.教师不是管理者，因为没有行政级别而只有职称的高低。

1.单项选择题某建筑工地的包工头王某对其手下的民工采用了一种“胡萝卜加大棒”的管理方法，他常说的口头禅是“不好好干就回家去，干好了下个月多发奖金”，可以认为（）是不对的。

A.王某的观点与X理论相符
B.王某的观点与泰勒的理论相符
C.王某把民工看成经济人
D.王某把民工看成自我实现人

2.单项选择题某研究所的一位管理人员告诉自己的好友，说他在单位的主要职责是给软件开发人员分派具体的工作任务，并指挥和监督各项具体工作任务的完成。由此可推断，这位管理人员是（）。

A.高层管理人员
B.中层管理人员
C.基层管理人员
D.无法推断

3.单项选择题一个组织的下级向上级汇报情况属于（）。

A.纵向信息沟通
B.横向信息沟通
C.斜向信息沟通
D.非正式的信息沟通

4.单项选择题某营销计划中规定，本年度销售额要比去年增加5%—10%，则该计划属于（）。

A.战略性计划
B.具体性计划
C.指导性计划
D.长期计划

5.单项选择题如果一个领导者决断力很强，并且信奉X理论，它很可能采取（）的领导方式？

A.专制型
B.民主型
C.放任型
D.随意型

6.单项选择题在管理方格中，“9·9”型管理被称为（）。

A.贫乏型管理
B.任务型管理
C.乡村俱乐部型管理
D.团队型管理

7.单项选择题“您是能人，我们愿意跟着您”，这是领导者威信构成的哪方面因素？（）

A.品格
B.才能
C.知识
D.感情

8.单项选择题人是社会人，一个人的工作动机不仅受其所得报酬绝对值的影响，而且受到其相对报酬多少的影响，这是哪种激励理论的观点？（）

A.公平理论
B.期望理论
C.强化理论
D.双因素理论

9.单项选择题马斯洛提出的是下列哪种理论？（）

A.需要层次论
B.ERG理论
C.公平理论
D.期望理论

10.单项选择题上级指挥下级的权力，属于哪种性质的权力类型？（）

A.直线权力
B.参谋权力
C.职能权力
D.岗位权力