单项选择题下列选项中,哪项是固定资产管理的核心问题?()

A.固定资产的使用效率
B.固定资产的收益水平
C.固定资产投资风险的大小
D.固定资产投资回收期限


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1.单项选择题下列项目中,哪些属于上市公司进行资产评估原因?()

A.上市公司发行境外外资股
B.上市公司接受银行存款投资
C.上市公司接受无形资产投资
D.上市公司接受现金资产投资

2.单项选择题在20世纪100年的时间里,财务管理经历了5次飞跃性变化,其中第一次变化指的是()。

A.筹资管理理财阶段
B.资产管理理财阶段
C.投资管理理财阶段
D.通货膨胀理财阶段

3.多项选择题下列选项中,属于干部岗位工作量衡量因素的是()。

A.工作的难易程度
B.劳动技能
C.工作环境
D.责任轻重程度
E.任职资格

4.多项选择题组织成员离职率过高会对一个组织的正常运作造成很大影响,这些影响主要体现在哪些方面?()

A.有用人才的流失
B.招募费用的提高
C.选聘的成本增加
D.培训费用的成本增加
E.组织的效率降低

5.多项选择题一般而言,对一个组织领导班子的结构合理性的分析,主要从以下哪些方面进行?()

A.年龄结构
B.智能结构
C.专业结构
D.知识结构
E.个性性格结构

6.多项选择题马克思政治经济学认为,生产要素包括()。

A.劳动对象
B.劳动资源
C.劳动者
D.资本
E.技术信息

7.多项选择题下列选项中,哪些属于组织文化的精神层?()

A.组织目标
B.组织哲学
C.组织精神
D.组织道德
E.组织风气

8.多项选择题组织和员工的哪些原因,可能引起资遣的发生?()

A.造谣生事,煽动闹事或怠工
B.组织的业务紧缩
C.组织全部或部分停业
D.员工不能胜任工作
E.员工患有严重疾病不能继续工作

10.多项选择题从心理角度对考评激励进行分析,可以发现考评的作用包括()。

A.导向作用
B.反馈调节作用
C.暗示作用
D.强化作用

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下列选项表述的方式中,针对中间商的促销工具是()。

题型:单项选择题

在公司制企业中,总经理的职责被界定为执行董事会制定的政策。对总经理这样的管理者,以下相关的说法中最为恰当的是()。

题型:单项选择题

在使用权益集合法的时候,母公司对子公司的投资应()。

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一般来说,组织对领导者技术能力的要求领导者所处的管理层次成()。

题型:单项选择题

首先选择若干经销商并检查其每周销售情况;然后举办展销会并测量其可能的销售额;最后将该销售额与以前的销售额相比较,做出最后决策。这属于什么实验设计?()

题型:单项选择题

组织中有这样一些人,他们根据环境的变化,合理分配组织中各项资源,协调组织内部的各项活动,与组织中的其他成员一起去实现组织在一定时期既定的目标。他们是()。

题型:单项选择题

如果顾客经常小批量购买,为其供货则应采用下列何种渠道?()

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企业合并的类型有()。

题型:单项选择题

领导生命周期理论是由科曼首先提出的,该理论主要强调的是()对有效领导方式选择的影响。

题型:单项选择题

有学者对包括卫生系统、高技术企业、制造业、商业及服务部门的实地调查进行总结归纳,发现一线管理者十分看重以下10项职责:(1)日常工作计划;(2)安排和分派员工工作;(3)控制产品质量和成本;(4)激励和指挥员工;(5)沟通和协调;(6)纪律约束;(7)训练培训员工;(8)总结评价员工工作成果;(9)设备维修;(10)安全管理。上述各项工作中,属于控制职能的工作的是()。

题型:单项选择题