A.权力
B.与组织和群体成员的联系  
C.对人的认识与理解  
D.组织氛围  
E.领导风格

A.服务为主
B.目标多元化
C.公共性
D.拥护群的多元化
E.公众监督

A.个性化的量身定做式服务  
B.产品和服务的购买者和消费者分离  
C.再分配性质的慈善福利事业  
D.存在价格歧视和不完全竞争市场  
E.城市基础设施

A.透明性  
B.合法性与法治  
C.责任性  
D.回应性

A.“志愿者组织”  
B.“慈善组织”  
C.“非政府组织”  
D.“公民社会”  
E.“免税组织”

A.“专权独裁式”领导  
B.民主型领导
C.专制型领导  
D.自由放任型领导  
E.“开明专制式”领导

A.项目主管和部门主管的绩效评估  
B.操作性绩效评估  
C.员工的绩效评估  
D.自我绩效评估
E.秘书长和组织运作的绩效评估

A.任务型管理  
B.贫乏型管理  
C.团队型管理  
D.俱乐部型管理  
E.中庸型管理

A.成就型  
B.参与型  
C.支持型  
D.协商型  
E.指导型

A.非政府性  
B.非营利性  
C.志愿公益性  
D.互益性  
E.公共权力性