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A.风险识别
B.风险分析
C.风险评价
D.风险控制
A.保险
B.保险中介
C.保险资产管理总裁
D.保险经纪
A.合规报告
B.人员访谈
C.监管通报
D.现场检查
A.合规管理状况概述
B.重大违规事件及其处理
C.重要业务活动的合规情况
D.公司内部管理制度和业务流程情况
A.人事部门
B.审计部门
C.财务部门
D.业务部门
A.保监会派出机构
B.保监会
C.保险行业协会
D.当地政府
A.公司应当根据《保险法》以及有关规定制订和完善保险营销人员的管理办法,加强公司内部监督、检查力度;
B.不得以购买保险产品,交纳入司费用作为成为保险营销人员的必要条件。
C.公司应当提供给每个保险营销人员完整的计酬制度。公司修改计酬制度时,应当及时告知保险营销人员有关调整情况
D.公司应当及时、准确、完整地登记保险营销人员的个人基本资料、培训教育情况、业务情况、奖惩情况等内容。
A.公司应当明确被增员人员的标准、条件、培训方案、计划和业绩考核标准,不得仅以增员数量提供物质或者现金奖励。
B.公司有关管理制度应明确保险营销人员可以只做业务,不增员和管理保险营销团队,且不得在计酬制度中有歧视性规定。
C.公司应当与每一个招聘的保险营销人员签署书面委托协议。
D.公司可以接受未签署委托协议的任何人的保险业务,不得向其支付保险手续费或类似费用。公司应对委托协议妥善保管。
A.代理人
B.被代理人
C.经办人
D.承办人
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