判断题霍兰德认为领导过程本身是一种交换过程。
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1.判断题领导在使用参照权时应尽力保护追随者。
2.判断题运用专长权时只需花费少量情感能量。
3.判断题领导者会尊重言听计从的追随者。
5.判断题目前网络也是一种重要的权力资源。
6.判断题在选举中,选票是追随者重要的权力资源。
7.判断题领导对自己形象的管理叫印象管理。
9.判断题信息是一个非常重要的权力资源。
10.判断题企业裁员的时候先裁能够被别人替代的人。
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