在多目标属性决策问题形成阶段主要有两方面的工作：一是确定目标准则，二是给出（...

填空题在多目标属性决策问题形成阶段主要有两方面的工作：一是确定目标准则，二是给出（）。

1.填空题按决策者给出判断信息的方式可将多目标属性决策分成二大类，一类是直接给出信息的决策分析方法，另一类则是通过（）后给出信息的决策分析方法。

2.填空题在多目标决策过程中，除了需要各方案的属性值信息外，一般还需要各目标准则之间的（）信息。

3.填空题按目标准则的要求，多目标属性决策分析方法可分为（）和满意决策。

4.填空题越大越好的属性称为（）属性。

5.填空题多目标属性决策包含五个基本要素：决策者、目标准则、方案、（）和决策准则。

6.填空题当判断矩阵是完全一致时，其最大特征根就是（）。

7.填空题层次分析法的核心是（）。

8.填空题层次分析法特别适宜于具有（）的目标系统，而且目标值又难以定量描述的决策问题。

9.填空题在求得优先权重后，层次分析法再用（）的方法递阶归并各备选方案对总目标的最终权重，此最终权重值最大者即为层优方案。

10.填空题层次分析法是（）教授于20世纪70年代提出的。