A、业务主管
B、行长
C、风险经理
D、负责人
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A、转账支票
B、普通支票
C、电汇凭证
D、特种转账贷款凭证
A、客户号管理
B、客户身份识别
C、绿卡借记卡
D、小额融资
A、自动
B、手工
C、联机
D、离线
A、1000
B、2000
C、3000
D、5000
A、北京
B、石家庄
C、西安
D、天津
A、协助冻结
B、扣划
C、止付
D、挂失
A、定期存款证明
B、活期存款证明
C、时点存款证明
D、时段存款证明
A、按址汇款
B、密码汇款
C、入账汇款
D、商务汇款
A、制式卡
B、原始卡
C、空白卡
D、作废卡
最新试题
下列不属于“违反借记卡业务规定,给予警告至降级处分,情节严重或后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解除劳动合同”的情形是()。
组织员工违规行为调查应由()或以上工作人员共同进行。
邮储银行各类规章制度的管理遵循的原则有()。
在邮储员工违规行为处理中,轻微违规行为应当主要给予()。
在员工违规行为处理中,受到纪律处分的,警告、记过、记大过处分期为()。
在对员工违规行为采取经济处理的相关规定中,给予警告至记大过处分的,每年减发金额累计原则上不超过该员工上一年度绩效工资总额的()。
转账业务按交易方式和服务对象的不同,可分为()。
在员工违规行为调查中,调查部门应在启动调查后()个工作日内完成调查工作。
在员工违规行为处理中,“有证据证明,对授意、指使、强令、胁迫其违规有抵制行为或向上级报告的”的情形,应属于()。
吕家进行长在中国邮政储蓄银行2014年“合规大行动动员电视电话会议上的讲话上对各级行“一把手”提出的要求是()。