单项选择题下列属于“违反会计管理规定,给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分”的情形是()。

A.主观故意填制虚假会计凭证记账或进行虚假会计交易录入的
B.未经批准擅自使用手工事项调整利息和手续费收入支出、减值损失科目的
C.发现1000元以上账款不符,不查明原因,或者不报告,私自藏匿长款、隐瞒短款的
D.伪造、擅自销毁会计凭证、账册、报表、数据的


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1.单项选择题下列情况不属于“违反金融市场业务与限额管理规定,给予警告至降级处分,情节严重或后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解除劳动合同”的情形是().

A.未经授权,故意超过授信限额进行资金运作或交易对手叙作交
B.违反规定超前划拨资金的
C.未得到客户委托进行交易的
D.未按照客户委托进行交易的

2.单项选择题下列不属于违反信用卡业务规定,给予警告至降级处分,情凶严重或者后果严重的,给予撤职至开除处分,或解除劳动合同的情形是()。

A.未取得客户授权,查询客户人行征信记录的
B.将客户人行征信查询结果用于非规定用途、倒卖客户征信信息的
C.催收人员因未按要求及时采取措施,丧失诉讼、执行时效的
D.将申请表交给他人或雇佣他人代为营销的

3.单项选择题下列不属于违反信贷业务营销和受理规定,给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分的情形是().

A.协助客户进行虚假性陈述,规避我行重要授信条件申请业务的
B.受理不具备借款主体资格的客户申请,或受理融资用途违反国家法律、法规或金融主管部门明确禁止性规定的业务申请的
C.采取向管户介绍虚假产品要素、发放包含明显虚假处息的宣传资料等欺诈手段诱使客户申请业务的
D.在未经贷款审批的情况下,以签署合同等形式向借款人承诺贷款,或承诺额度期限利率还款方式,提保方式等贷款合同要素的。

4.单项选择题下列不属于违反托管业务规定,给予撤职至留用察看处分,情节严重或后果严重的,给予开除处份,或者解除劳动合同的情形是().

A.向合作机构萦取手续费之外的非法利益
B.贪污挪用客户资产的
C.未按产品审核流程违规引进产品,对已发现产品设计合理合规性重大缺陷未予揭示的
D.利用托管业务未公开信息为自已或他人谋取利益的

5.单项选择题下列不属于违反供应链金融业务营销受理规定,给予警告至降级处分,情节严重或后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解除劳动合同.()

A.在存货类业务中,未按规定的程序和要求即将质押物办理货经释放的;未及时提示借款人进行跌价补偿的;未按规定进行核库和巡库。
B.在应收类业务中,未按规定对应收账款及账户状态进行监控的;未按规定核实借款人与核心企业合作是否出现异常情况的
C.在预付类业务中,未按发货管理规定操作的;未及时对逾期业务进行催收。
D.未按规定对供应链金融业务的贸易背景真实性进行调查并造成重大损失

6.单项选择题下列不属于违反电子银行业务规定,给予警告至降级处分,情节严重或者后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解除劳动合同“的情形是().

A.在客户注册电子银行或修改手机号码时,蓄意录入与《电子行申请表》中留存号码不符的手机号码作为客户电子银行安全认证工具的
B.帮意泄露电子银行客户信息和交易信息的
C.私自留存应发给客户UK、电子令牌等电子银行安全认证工具的
D.擅自查询、下载、打印电子银行客户信息的

7.单项选择题下列不属于领导人决策严重失误,给予警告至降级处分,情节严重或后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解决劳动合同的情形是()。

A.未及时,有效传达或执行上级行的重大决策和重要规章制度,违反规定或者超越权限制度,修改规单制度,或者由于严重失误作出与上级行的重大决策,重要规章制度严重相悖的决定,规定的
B.重大经营活动目的或目标不符合邮储银行利益,或决策执行监督的程序和方法严重不当,造成重大损失、风险、浪费、或恶劣影响,或严重影响业务发展的
C.重大经营活动不符合法律法规、监管部门的要求,严重损害邮储银行声誉或造成重大损失、风险的
D.安全管理工作严重失误,发生重大安全事故或其他重大责任事故的,发生重大事故、自然灾害,意外事件后,处置工作严重失误

8.单项选择题下列不属于《中国邮政储蓄银行规章制度管理办法(2014版)》规定的规章制度的是().

A.管理办法
B.操作规程
C.实施细则
D.会议纪要

9.单项选择题下列不属于“违反信用卡业务规定,给予警告至降级处分,情节严重或者后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解除劳动合同”的情形是()。

A.未取得客户授权,查询客户人行征信记录的
B.将客户人行征信查询结果用于非规定用途,倒卖客户征信信息的
C.催收人员因未按要求及时采取措施,丧失诉讼、执行时效的
D.将申请表交给他人或者雇佣他人代为营销的

10.单项选择题下列不属于“违反信贷业务调查规定,给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分”的情形是().

A.未识别出申请客户材料存在明显伪造痕迹的
B.明知客户不符合授信条件,仍协助客户采用变通或其他方式,规避法律法规及我行业务规章制度的
C.未作详细调查说明的
D.未发现客户信用记录、基本信息、经营、财务等方面的重大异常情况的

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在规章制度管理办法中,试行或暂行期届满()仍未公布正式版本或发布废止通知的,制度牵头管理部门可督促制度归口管理部门限期完成修订。

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在员工违规行为处理中,“有证据证明,对授意、指使、强令、胁迫其违规有抵制行为或向上级报告的”的情形,应属于()。

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下列不属于“违反代收业务规定,给予撤职至留用察看处分,情节严重或后果严重的,给予开除处分,或者解除劳动合同”的情形是()。

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邵智宝副行长在中国邮政储蓄银行2014年零售信贷工作点电视电话会议上的报告对强化风险管理,提升零售信贷管理能力提出的几项要求是()。

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