首页
题库
网课
在线模考
桌面端
登录
搜标题
搜题干
搜选项
0
/ 200字
搜索
填空题
()的建构是基于胜任特征的人力资源管理和开发的逻辑起点和基石。
答案:
胜任特征模型
点击查看答案
在线练习
手机看题
你可能感兴趣的试题
填空题
信息发送者把头脑中的想法进行编码而生成了信息,被编码的信息受到()个条件的影响。
答案:
4
点击查看答案
手机看题
填空题
.员工的同事往往是一个很好的()来源。
答案:
绩效信息
点击查看答案
手机看题
微信扫码免费搜题