最新试题

各级企业应建立突发事件应急管理培训制度,对负有处置突发事件职责的人员定期进行培训,培养员工安全意识和自救与互救能力,培养提高负有处置突发事件职责人员的应急处置能力。

题型:判断题

进行应急处置时,应主要采取的应急措施有()。

题型:多项选择题

二级单位每两年至少组织一次区域(专业系统)安全生产综合事故(事件)演练。

题型:判断题

基层企业应针对可能发生的突发事件特点和应急处置需要,成立抢险救援、稳定生产、综合协调、医疗救护、安全保卫、善后处理等应急工作机构。

题型:判断题

评审专家组所有成员应按照“谁评审、谁签字、谁负责”的原则,对每个预案的评审意见分别进行签字确认。

题型:判断题

周围环境发生变化,形成新的重大危险源时,只需研究制定防范措施,不必及时修订相关应急预案。

题型:判断题

可以预警的自然灾害、事故即将发生或者发生的可能性增大时,基层企业应发布相应级别的警报,同时向上级公司报告,不可以越级上报,并向所在地人民政府通报。

题型:判断题

生产场所的逃生路线、应急出口应有明显的标识,严禁堵塞、锁闭应急出口。

题型:判断题

下列属于突发事件善后处置工作的有()。

题型:多项选择题

任何个人发现堤防、水库发生险情时,应立即向有关部门报告。

题型:判断题