A.调查一线资料
B.确立组织目标
C.划分业务工作
D.确定职责和权限
E.提出组织结构的基本框架
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A.协议授权
B.目标实施阶段
C.目标制定阶段
D.制定高层管理目标
E.目标成果评定阶段
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A.实施
B.记录
C.分配时间
D.列出目标
E.排列顺序
A.实施
B.记录
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D.列出目标
E.排列顺序
A.实施
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D.列出目标
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A.时间计划
B.专项计划和综合计划
C.区域性计划
D.战术性计划和战略计划
E.数字化的计划(预算)
最新试题
把收集来的原始质量数据,按照一定的目的和要求加以分类整理,以分析质量问题及其影响因素的质量评价统计方法是()
计划工作必须始终坚持以目标为导向()
自尊心、自信心、威望、荣誉、表扬、地位等需要属于()
运用统计分析方法,以结果出发,首先找出影响质量问题的大原因,然后再从影响质量的大原因中找出中原因,再进一步找出影响质量的小原因……以此类推,步步深入,一直找到能够采取改进措施为止,这种质量评价统计方法是()
护士希望获得友谊,希望与同事建立良好的人际关系,希望得到别人的关心和爱护,这些需要属于()
根据影响划分,冲突可以分为()
把影响质量的因素进行合理分类,并按影响程度从大到小的顺序排列,做出排列图,以直观的方法表明影响质量的主要因素的质量评价统计方法是()
护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法()
根据双因素理论,下列属于激励因素的是()
改变护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象()