A.制定公司的具体规章
B.制定公司的基本管理制度
C.主持公司的生产经营管理工作
D.组织实施公司年度经营和投资方案
E.聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员

A.内部提拔是经营者的选择方式之一，它体现了强烈的非市场性特征
B.企业对内部提拔的入选对象十分了解，从而大大减少了信息的不对称，提高了用人的准确性
C.内部提拔的入选者对于企业十分了解，能迅速进入角色
D.内部提拔有利于激励内部干部的进取精神和工作热情
E.内部提拔有利于克服某些在人才选拔上的个人情感因素

A.累加表决制
B.代理投票制
C.资本多数制
D.计分投票制
E.一人一票制

A.经营者具有比较高深的企业经营管理素养，能够引领企业获得良好的业绩
B.经营者必须具备较强的协调沟通能力，能够协调好所有者、属下和员工及客户等的关系
C.公司中经营者的产生基于有偿雇佣，是公司的"高级雇员"，即受股东委托的企业经营代理人
D.经营者的权力不用受董事会委托范围的限制
E.经营者的岗位职业化趋势，已经形成企业家群体和企业家市场

A.公司财产权能的分离是以公司法人为中介的所有权与经营权的两次分离
B.第一次分离是具有法律意义的出资人与公司法人的分离，即原始所有权与法人产权相分离
C.第二次分离是具有经济意义的法人产权与经营权的分离
D.第一次分离是企业所有权与经营权分离的最高形式
E.第二次分离是企业所有权与经营权分离的最高形式

A.原始所有权包括对股票或其他股份凭证的所有权和处分权，包括馈赠、转让、抵押等
B.原始所有权包括对公司决策的参与权，即股东可以出席股东会议并对有关决议进行表决，可以通过选举董事会间接参与公司管理
C.原始所有权包括对公司收益参与分配的权利，包括获得股息和红利的权利
D.公司的原始所有权是由在公司设立时出资者依法向公司注入的资本金及其增值和公司在经营期间负债所形成的财产构成
E.原始所有权包括在公司清算后分得剩余财产的权利

A.母公司
B.子公司
C.分公司
D.集团公司

A.经理是指由董事会作出决议聘任的主持日常经营工作的公司负责人
B.董事会与经理的关系是以董事会对经理实施控制为基础的合作关系，合作是第一位的
C.经理必须听从作为法定业务执行机关董事会的指挥和监督
D.以上都不正确

A.董事会和总经理
B.全体员工
C.董事长
D.财务部门

A.5%，8
B.5%，10
C.3%，8
D.3%，10