A.对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查，并做好安全检查记录
B.保证单位安全生产条件所需资金的投入
C.制定安全生产规章制度和操作规程
D.及时、如实报告生产安全事故
E.对建设工程项目施工安全全面责任

A.张三与李四均未到下班时间提前开溜，不予认定为工伤
B.李四被冰雹砸伤，不予认定为工伤
C.李四应当认定为工伤，从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金为11个月的本人工资
D.张三应当认定为工伤，与企业保留劳动关系，企业按月发放给张三的伤残津贴标准为张三工资的70%
E.张三对海淀区劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服，向北京市劳动能力鉴定委员会提出了再次鉴定申请，北京市劳动能力鉴定委员会为最终结论

A.烟草
B.有色
C.建材
D.轻工食品
E.商贸

A.明确消防安全管理机构和消防安全管理人员
B.组织开展防火巡查、检查，及时消除火灾隐患
C.按照规定应当建立国家综合性消防救援队伍
D.组织消防宣传教育培训，制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练
E.确保疏散通道、安全出口、消防车通道畅通

A.完成液氨重大危险源安全评估报告或者安全评价报告后30日内报送所在地县级人民政府安全生产监督管理部门备案
B.完成液氨重大危险源安全评估报告或者安全评价报告后15日内报送所在地市级人民政府安全生产监督管理部门备案
C.应当在液氨建设项目竣工验收前完成重大危险源的辨识、安全评估和分级、登记建档工作，并向所在地县级人民政府安全监督管理部门备案
D.应当在液氨建设工程验收前完成重大危险源的辨识、安全评估和分级，并向所在地县级人民政府安全生产监督管理部门备案，县级人民政府安全生产监督管理部门进行登记建档工作

A.酒店新上岗的从业人员，岗前安全培训时间达到20学时
B.非煤矿山主要负责人和安全生产管理人员，每年再培训时间达到20学时
C.烟花爆竹企业新上岗的从业人员，岗前安全培训时间达到48学时
D.金属冶炼企业的从业人员，每年安全再培训时间达到16学时

A.李四的考核标准由应急管理部制定
B.应急管理部负责李四的考核
C.北京市应急管理局负责李四的考核
D.济南市应急管理局负责张三的考核

A.用人单位因李四怀孕解除劳动合同
B.李四在休产假期间的工资按用人单位上年度职工月平均工资标准为7500元支付
C.若李四生育为双胞胎，用人单位准予休产假98天
D.李四产假期间的生育津贴，按照9000元的标准由用人单位支付

A.县级以上地方人民政府，应当至少每1年组织1次生产安全事故应急救援预案演练
B.乡、镇人民政府以及街道办事处，应当至少每半年组织1次生产安全事故应急救援预案演练
C.易燃易爆物品的生产经营单位，应当至少每半年组织1次生产安全事故应急救援预案演练
D.宾馆、商场、娱乐场所、旅游景区等人员密集场所经营单位，应当至少每季度组织1次生产安全事故应急救援预案演练

A.国务院负责特种设备安全监管的部门会同有关部门
B.设区的市级负责特种设备安全监管的部门会同有关部门
C.省级负责特种设备安全监管的部门会同有关部门
D.县级负责特种设备安全监管的部门会同有关部门