A.“强制原则”是指违反了纪律就应该得到相应的惩罚
B.“封闭原则”是指管理手段相互联系并相互制约的回路
C.“偶然损失原则”是指事故的发生只是偶然的，可以避免
D.“反馈原则”是指员工对领导的反作用
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A.控制室增设空调设备
B.将端子手排转接的环线取消，改为直接接线
C.重新封堵控制盘柜内电缆
D.尽快恢复密封风机供电，防止蒸汽吹灰器枪头被烤坏
A.50人
B.130人
C.145人
D.170人
A.发病率
B.患病率
C.病死率
D.粗死亡率
E.干人死亡率
A.人员治疗费用
B.处理事故过程中所使用车辆的运输费
C.处理事故造成的环境污染费用
D.该设备停产的损失价值
E.上级单位对该起事故的罚款
A.施工单位安全防护设施不到位
B.施工单位未认真落实高处作业需佩戴安全防护用品的防范措施
C.甲未按高处作业的有关规定，从梯子上下钢立柱作业，而是直接在横拉杆上移动身体
D.施工单位未派人进行检查，致使横拉杆留下焊接不牢的隐患未被发现
E.施工单位未派人对拆除作业实施有效的现场监护
A.汽车设计安全气囊属于隔离技术
B.施工现场布设高清监控摄像头属于安全监控技术
C.矿山设置避难舱属于隔离技术
D.金属加工车间设置通风除尘系统属于设置薄弱环节技术
E.作业现场操作人员佩戴安全帽属于个体防护技术
A.分析发生事故的可能性
B.查找作业条件状态的偏差
C.统计暴露危险环境的频率
D.计算事故发生的严重度
E.辨识作业故障模式
A.电厂醒目区域设置公告栏，液氨储罐区张贴信息卡
B.公示受教育培训人员风险管理的认知程度
C.现场作业岗位设置液氨性质、危害和防治信息专栏
D.在进料作业区域标明安全操作规程
E.在液氨储罐区标明应急措施
A.严格实行作业审批制度，严禁擅自进入污水池内作业
B.先通风、后作业，严禁通风次数不够就作业
C.对作业人员进行安全培训，严禁教育培训不合格人员上岗作业
D.制定应急措施，严禁盲目施救
E.将应急装备存放在专用仓库，避免遭到损坏
A.透水
B.淹溺
C.放炮
D.交通伤害
E.冒顶片帮
最新试题
甲建筑施工企业承接一项大型工程的施工任务，为了保证按时完成施工任务，将其中一个专项工程发包给具有专业施工资质的乙企业。由于该承包工程遇到复杂地质条件，乙企业将工程方案进行变更，更换和任命了相应工程技术、安全管理人员。针对甲、乙企业上述做法，下列说法中，正确的是（）
某化工企业发生一起反应釜爆炸事故，造成多名人员伤亡，并对环境造成污染，依据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》GB6721-86，下列费用中，属于该起事故间接经济损失的有（）
工伤事故分类的方法较多，根据《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441一l986），企业工伤事故分为20个类别，其中包括（）。
甲安全评价机构运用作业条件危险性分析方法，对乙金属矿山企业的料石粉碎车间进行安全评价。运用该评价方法需开展的工作内容包括（）。
某矿山企业在安全检查人员中开展“安全原理讨论活动”。参加活动的人员给出了以下关于安全管理原则的观点，其中正确的是（）
某化工企业在切割某管线施工时，由于管线内残存可燃性原料受热气化，遇切割产生明火发生爆炸，爆炸冲击波造成紧邻管线的储罐内有毒气体泄漏。事故造成3人死亡，20人重伤，35人急性工业中毒，财产损失560万元。依据《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441-86）及《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号），下列说法中，正确的是（）。
在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念，并结合岗位任务践行职工安全承诺。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是（）
某工厂在提高职工安全管理素质的培训过程中，提出“厂内危险源比较多，不可能根除一切危险源和危险。所以宁可减少总的危险性，而不是只彻底消除几种选定的危险”的观点。该观点符合事故致因理论的（）
为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）
某小区主排水管道发生堵塞，S物业公司委托管道工程公司实施新建污水井与原有污水管线连通作业。W管道工程公司作业班长甲某，在未采取有效安全措施的情况下，贸然下井对原有污水管线进行开孔作业，突然被熏倒，从原有污水管线上跌至井底（落差2m，井口到井底共3.8rn)，乙某第一时间对甲某进行施救。下列关于应急处置的做法中，正确的是（）