单项选择题关于培训计划论述错误的是()
A.培训计划是培训工作发展的重要手段
B.综合培训计划一般是年度培训计划
C.单项培训计划是综合培训计划的基础
D.综合培训计划是培训计划中最重要的
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1.单项选择题()是人力资源培训开发的最基础性工作。
A.基本素材台账
B.员工基本素质台账
C.相关新信息台账
D.项目台账
2.单项选择题企业经营信息中()用于确定企业经营目标,制定经营策略的信息。
A.决策信息
B.控制信息
C.作业信息
D.组织信息
3.单项选择题在企业的各种经营管理要素中,()是基础的、决定性的要素。
A.信息
B.资金
C.商品
D.人员
4.单项选择题企业中()要素是企业经营活动的主体,是其他各要素的支配者。
A.资金
B.信息
C.人员
D.设施
5.判断题沟通是培训决策和计划的基础。
6.判断题拓展训练不能够使人从心灵深处得到革命。
7.判断题拓展训练能够挑战人的极限。
8.判断题拓展训练不能增长人的潜能。
10.判断题拓展训练中的“断桥”是考验人的自信和冒险精神。
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常用的课程开发信息整理的方法有鉴别法、选择法、()、分析法、编写法。
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工作中不正常的人际关系主要表现为()。
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()不属于听觉媒体教材。
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()是在培训师的组织下,学员之间相互启迪思想、激发创造性思维的有效方法。
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培训评估中容易出现的问题有哪些?
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企业培训教学辅助工作,包括培训班前期准备工作和()工作两大方面。
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任老师又让小庄进一步去做培训对象的调研,请你给出建议。
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企业培训教学培养目标的确定性特点体现在实用、实际和()三个方面。
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