填空题无领导小组讨论的材料准备的内容包括:(),讨论主题,讨论步骤,评分表。
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2.多项选择题无领导小组讨论的主要测评要素:()
A.模仿能力
B.创新思维能力
C.情绪稳定能力
D.倾听能力
E.团队合作意识
3.多项选择题无领导小组讨论的题目设计确定选题原则有()
A.针对性原则
B.典型性原则
C.适宜性原则
D.平等性原则
E.可区分度原则
4.单项选择题你认为以工作为取向的领导还是以人为取向的领导是好领导?属于无领导小组讨论的题目形式()
A.“两难”问题
B.开放式问题
C.多项选择问题
D.资源争夺问题
5.单项选择题什么样的人力资源主管是好的人力资源主管?属于无领导小组讨论的题目形式()
A.“两难”问题
B.开放式问题
C.多项选择问题
D.操作性问题
6.问答题试述笔迹测验的应用。
7.问答题试述投影测验法的优缺点。
8.问答题简述笔迹测验的步骤。
9.问答题简述主题统觉测验原理的基本假设以及分析。
10.问答题简述记分的基本逻辑以及应考虑的因素。
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