A、工作扩大化
B、工作丰富化
C、工作轮换
D、工作团队化
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A、福特图表
B、甘特图表
C、流程图表
D、服务圈
A、甘特图表
B、卡特图表
C、福特图表
D、矩阵图表
A、在职培训不属于人员培训计划的内容
B、具体的人员培训有第二专长培训、提高素质培训
C、人才培养主要包括对内遴选和对外猎取
D、人员培训计划的目的是为了培养人才
A、针对企业内部员工的对策
B、针对相关负责人的对策
C、针对受害者的对策
D、针对新闻界的对策
A、危机分析机制
B、危机预警机制
C、危机处理机制
D、危机评估机制
A、公司在t时间阶段使用该资产获得的实际收益
B、公司在第t时间阶段创造的经济增加值大小
C、单位资产的使用成本
D、t时间及诶段初使用的资产净值
A、高层领导要考核中层管理者是否有能力
B、中层管理者不仅要完成自己应履行的职责,还要关心下属
C、直接主管或领导要明白自己不仅是下属管理的主体,更应该是一个引导者
D、作为一个主管只管结果就好,不必管过程
A、利益
B、最优化效益
C、成本最低化
D、最优化成果
A、新浪等影响力打的门户网站的新闻页面
B、主要的行业网站
C、企业客户经常光顾的论坛
D、知名报刊
A、企业双赢
B、成本优势和差异化
C、成本优势和企业双赢
D、差异化显著
最新试题
与二手资料相比,原始资料是最优先应当获取的资料。
在采用实地观察法进行工作分析时,应尽量避免引起被观察者的注意。
只有能够保持相对稳定的细分市场才能称之为有效的细分市场。
退换货是售后服务专员的岗位职责之一。
以下哪几项是客户调查的主要内容()
典型调查和抽样调查都是在总体中抽取一些具有代表性的对象进行调查,因此可以互相替代。
客户资料的使用原则主要包括()
以下哪一项不是有效进行市场细分的标准()
在实践中,边际效用也有可以出现负值。
无论初步情况分析还是非正式调查,其目的都是为了进一步认识问题,以便发现内部的因果关系。